AYESA FELICITA A LOS PROGRAMADORES MIENTRAS LOS MACHACA

El pasado jueves 14 de septiembre, la empresa se dirigió "a la tribu de programador@s Ayesers" en tanto que el 13 de septiembre de 2023 fue el "Día Internacional del Programador". La Empresa nos "informaba" de las razones de ese día y nos decía sobre los programadores que, según las propias palabras de la empresa, "podríamos decir que los programadores son los arquitectos de la tecnología que conecta y facilita nuestro día a día.". Lo primero que debemos decir es que el día de la clase obrera, y a esa clase pertenecemos todos los que estamos obligados a vender nuestra fuerza de trabajo a cambio de un salario ─ya seamos programadores, matemáticos o soldadores…─ es el día Primero de Mayo. Lo segundo que debemos decir es que a tenor de esta definición de programador, AYESA AT está pagando por debajo del salario a todos aquellos que tengan reconocido el grupo profesional (3-D o 3-E), pues reconoce que desempeñan una función superior a la que recoge el convenio. Un programador no debería analizar, ni diseñar, ni definir, ni proyectar, sino hacer lo que recoge el Convenio, "ejecutar procesos administrativos y técnico-operativos, de baja y media complejidad". O lo que es lo mismo, un programador debe desarrollar las tareas por las que cobra y no tener otras responsabilidades. Aunque en AYESA AT, es característico que un trabajador o una trabajadora desarrolle funciones superiores a su grupo profesional cobrando por un grupo profesional inferior, algo común a los programadores que AYESA dice felicitar. ¡Menos felicitaciones fariseas y más salario en reconocimientos del trabajo! Y ya que estamos, los programadores ─y los trabajadores con otras categorías─ hubieran preferido que la Empresa hubiera actualizado los salarios conforme al deficiente XVIII Convenio TIC vigente en el mes de agosto que ya estaba vigente y haber pagado los atrasos en lugar de agotar los plazos con fútiles felicitaciones. Esos "arquitectos de la tecnología que conecta y facilita nuestro día a día" han cobrado hasta hoy, sin trienios, entre el salario mínimo interprofesional y los 18.247,42 euros brutos al año y, pasarán por el XVIII Convenio TIC a percibir a partir de este mes entre el salario mínimo y 18.703,61 euros brutos al año. ¡Menos felicitaciones hipócritas y un salario digno para unos trabajadores mal remunerados cuyas condiciones económicas son paupérrimas! Y mientras la Empresa nos trata como si fuéramos tontos, en los foros empresariales, como el de la AEC señalan cuestiones como:

O lo que es lo mismo, la Empresa pide colaboración económica al Estado para que le dé dinero público que le permita desarrollar o acceder a la Inteligencia Artificial al objeto de adaptar la estructura productiva a ese desarrollo de la IA que significa destruir los puestos de trabajo de un gran número de programadores. Y es que la patronal quiere dinero público ─obtenido de los trabajadores que somos los que pagamos los impuestos, pues ya están sus marionetas políticas para hacer que los empresarios no paguen o paguen lo menos posible─ para despedir al mayor número de trabajadores y eso, según ellos, servirá para "mejorar la productividad". Mientras tanto, esos que te felicitan filisteamente cada vez destinan más recursos a la automatización para sustituir las horas/hombre por las horas de automatización, teniendo departamentos para la automatización de procesos de gestión y de producción. El pasado 5 de julio podíamos leer el siguiente artículo https://www.genbeta.com/desarrollo/cinco-anos-no-habra-necesidad-programadores-humanos-creador-stable-diffusion-ia-habra-sustituido donde se señalan cuestiones importantes que debemos conocer. El título del artículo es clarificador:

Si bien te recomendamos leer la noticia y otras enlazadas para que te hagas una configuración de lugar y tiempo, te extractamos de esta noticia lo siguiente:

Ya ves, compañero/a, por un lado te felicitan y por el otro van investigando para empobrecer tus condiciones de trabajo, cuando no eliminar tu puesto de trabajo, y negarte tu derecho al trabajo y, para ello, piden "colaboración público-privada", que traducido al castellano cuando lo dice la patronal significa que quieren dinero público para que el Estado financie la modernización productiva, en este caso la automatización, a las empresas privadas. Los mismos que te insultan diciendo que "papá Estado no debe dar paguitas que fomenten la improductividad" y que "piden recortes públicos en sanidad, pensiones y educación públicas" son los que piden dinero público ─que sale de las espaldas de los trabajadores─ para llevar a cabo sus objetivos obscenos y espurios. ASC no está en contra del desarrollo tecnológico ni de la automatización de la producción, todo lo contrario. De lo que sí está en contra es que ese desarrollo tecnológico esté en manos de los empresarios y no de la clase obrera, es decir, en contra de que esté al servicio del bolsillo de una minoría avara e inhumana y no al servicio del bienestar del pueblo trabajador. Lo que hay en juego en los días que corren no solo es el trabajo, el salario sino la vida y, por ello, es hora de que los trabajadores y las trabajadoras estemos organizados y desde la unidad, como un solo puño, actuemos porque el inmenso avance tecnológico se ponga al servicio de la humanidad, del progreso social, y ello pasa porque los beneficios de ello se traduzcan en reducción drástica de la jornada laboral sin reducción alguna de salario, ello pasa por garantizar una vida digna a la clase obrera y ello pasa por impedir que los empresarios tengan el poder económico y empresarial que debe estar sometido al interés general que no puede ser otro que la vida humana, una vida digna.

¡FORTALECE LA ORGANIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES, AFÍLIATE A ASC!

¡NO a los abusos laborales!

¡NO a los retrocesos laborales!

¡NO a la represión sindical!

SECCIÓN SINDICAL DE A.S.C. EN AYESA AT