viernes, 14 de enero de 2022

14 ENERO: VEINTE (20) POSITIVOS COVID-19 MÁS EN AYESA

El día 14 de enero a las 12:59 horas hemos recibido un correo del Servicio de Prevención Mancomunado (SPM) donde notifican la existencia de 20 nuevos positivos por COVID. El contenido del correo es el siguiente:

Buenas tardes,

Os informo de los positivos informados en Ayesa:

  • AAT, Cliente: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 03/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Sede Central Ayesa, Planta 2: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 22/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Cliente (CAU de Emasesa): Tras contacto estrecho con positivo, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 30/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Torre Sevilla, Planta 8: Tras contacto estrecho con positivo, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 04/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Torre Sevilla, Planta 8: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 10/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, República Argentina: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 29/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AIA, Sede Central Sevilla, Planta 1 Modulo 4: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 29/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Sede Central Sevilla, planta 3 módulo 1: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 11/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Sede Central Sevilla, planta 3, módulo 4: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 30/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Sede Central Sevilla, planta 2 modulo 3: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 10/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AIA – Between, Modulo 3 Planta 0: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 11/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • ALIA GIS, Torre Sevilla, Planta 8: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La última vez que acudió a la oficina fue el 07/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Sede Central Sevilla, modulo 2, planta 2: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 29/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT, Torre Sevilla, Planta 10: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La ultima vez que acudió a la oficina fue el 07/01/2022. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa

  • AAT, Sede Central Sevilla, planta 3, módulo 4: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 10/01/2022. Identifica 1 contacto estrecho. Se encuentra vacunado con la pauta completa.

  • AAT - Activa ETT, Torre Sevilla, Planta 10: Tras inicio de síntomas compatibles, se realiza la prueba, siendo ésta positiva. La última vez que acudió a la oficina fue el 11/01/2022. Identifica 1 contacto estrecho. Se encuentra vacunado con la pauta completa

    Torre Sevilla, Planta 8: Tras contacto estrecho con positivo ajeno a la empresa, comienza con síntomas. La ultima vez que acudió a la oficina fue el 21/12/2021. No identifica contactos estrechos. Se encuentra vacunado con la pauta completa

  • AAT. Externo (SEARCH IT) Sede Central, Planta 1 módulo 1. Trabajador que se encontraba de vacaciones cuando inicia síntomas con fecha 11/01, realizándose test con fecha 13/01 siendo esta positiva. Identifica el origen del contagio en su entorno personal. No se identifican contactos estrechos. Cuenta con pauta de vacunación completa.

  • AIA. Sede Central. Planta 0, módulo 3, puesto 34. Tras ser contacto estrecho de casos positivos en su entorno personal y tras presentar síntomas, se realiza test con fecha 13/01 siendo esta positiva. Acude por última vez a la oficina con fecha 11/01, realizándose desinfección extraordinaria de la oficina. Cuenta con pauta de vacunación completa.

  • AAT. Sede Central. Planta 3 módulo 3 puesto 21. Tras presentar síntomas se realiza test con fecha 13/01 resultando esta positiva. Acude por última vez con fecha 11/01. No identifica contactos estrechos. Cuenta con pauta de vacunación completa.

Cualquier cosa a vuestra disposición.

Servicio de Prevención Mancomunado de Ayesa
Dirección Corporativa de Recursos Humanos
Ayesa

Con estos nuevos positivos son ya 355 los contagiados desde el 17 de agosto de 2020. Cifra que no dudamos que pudiera ser superior, pues desde CSC hemos podido comprobar a lo largo de este tiempo que la Empresa mucha de la información que aporta a la Representación de los Trabajadores no se ajusta a la realidad.

Teniendo en consideración estos 20 nuevos contagios que conocimos el viernes, hemos de decir que:

  • Desde el 15 de diciembre de 2021 al 13 de enero de 2022, se han notificado 178 casos positivos por COVID-19 y 156 contactos estrechos que han sido confinados.

  • Queda claro que la política de prevención contra la COVID-19 de la Empresa es paupérrima y ahí están los resultados. Todas las medidas COVID-19 que la Empresa ha adoptado las ha hecho no teniendo en consideración a los trabajadores y sus representantes pues estamos excluidos desde donde la Empresa impone sus medidas, un Comité de Seguimiento donde sólo está la Dirección de AYESA.

  • Con los datos aportados, desde CSC estamos convencidos de que hay contagio comunitario en los centros de trabajo y que la Empresa no investiga, ni hace absolutamente nada, a excepción de vulnerar los derechos de los trabajadores y sus representantes legales y sindicales.

  • Resulta evidente que la política de salud de los bolsillos de los dueños de la Empresa es totalmente contraria a la salud de los trabajadores. Con el ahorro de costes en oficinas y la concentración de la plantilla en el edificio Alía (la cual también se ha podido constatar en las aglomeraciones producidas en el último simulacro de evacuación realizado en el edificio) han conformado un cóctel explosivo que está disparando el número de contagios.

  • De la misma manera, tenemos que denunciar cómo quedan retratadas las medidas "antiprevención" dictadas por la Dirección a través del Servicio de Prevención Mancomunado, las cuales son blanqueadas y permitidas por UGT y CCOO.

  • El Comité de Empresa de Sevilla ni está ni se le espera.

  • Hemos de recordar que la Inspección de Trabajo dio la razón a CSC en la denuncia que realizamos ante dicho organismo reconociendo el Inspector que "existen deficiencias en materia de prevención e higiene frente al COVID-19", algo que ya te informamos en el comunicado con asunto "COVID-19: LA INSPECCIÓN DE TRABAJO RECONOCE QUE AYESA AT INCUMPLE".

GRÁFICA CON LA EVOLUCIÓN DE POSITIVOS COVID-19 EN AYESA DESDE EL 17 DE AGOSTO DE 2020

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Adjuntamos también el desglose mensual de casos positivos:

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La única salida que los trabajadores tenemos es implicarnos en la resolución de nuestros problemas, los cuales son colectivos y no individuales en lo que atañe al mundo del trabajo. Fortalecer el sindicalismo de clase, la Coordinadora Sindical de Clase (CSC), como instrumento de los trabajadores de AYESA AT para defender nuestros intereses colectivos y, también, para que los trabajadores recuperemos el Comité de Empresa de Sevilla, órgano de representación esencial de los trabajadores desde el que podemos ejercer una fuerza aún mayor en la defensa de los intereses y derechos del conjunto de la plantilla, hoy en manos de la Dirección de AYESA AT a través de sus candidaturas amarillas.

 

¡FORTALECE LA ORGANIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES, AFÍLIATE A CSC!

¡NO a los abusos laborales!

¡NO a los retrocesos laborales!

¡NO a la represión sindical!

SECCIÓN SINDICAL DE C.S.C. EN AYESA AT

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